Pensionato E-Learning
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Von Anfang an dabei sein
Im Frühling 2026 startet ein interner Pilot gemeinsam mit dem HR der CSS – begleitet durch ein Soundingboard mit Vertreter:innen externer Unternehmen und Organisationen.
Ab Mitte 2026 können Sie mit Ihrer Organisation dabei sein. Die Module lassen sich auf Ihren betrieblichen Alltag anpassen.
Wir erzählen Ihnen gerne mehr. Melden Sie sich bei:
Stefan Zahler
E-Mail: stefan.zahler@css.ch
LinkedIn: linkedin.com/in/stefan-zahler
Was Pensionato E-Learning bietet
Pensionato E-Learning ist ein digitales Lernangebot für Menschen in den späten Berufsjahren sowie für Arbeitgebende, die ihre Mitarbeitenden in dieser Phase begleiten möchten.
Das E-Learning vermittelt Wissen, regt zur Reflexion an und gibt konkrete Impulse für die persönliche Auseinandersetzung mit dem Übergang in die Pensionierung. Es folgt einem ganzheitlichen 360-Grad-Ansatz und beleuchtet unter anderem folgende Themen:
- Arbeit und Rollenwandel
- Finanzen und Vorsorge
- Gesundheit und Wohlbefinden
- Beziehungen und soziale Netze
- Sinn, Engagement und neue Perspektiven
- Wohnen und Lebensgestaltung
Pensionato E-Learning versteht sich als Ergänzung zu Gesprächen, Beratung und betrieblichen Angeboten. Es kann individuell genutzt werden und richtet sich sowohl an Einzelpersonen als auch an Unternehmen.
Eigentlich braucht es heute Kurse für alle Menschen über 45 im Älterwerden. Mit der 68er-Revolution sind zwar die traditionellen Lebensläufe zertrümmert worden, aber nun weiss niemand mehr, wie Altwerden eigentlich geht.